Cursos por prazer

Cursos por prazer

    Ampliar o conhecimento, desenvolver habilidades e se aprimorar são coisas que todo profissional procura. E engana-se quem imagina que tudo isso só é possível em cursos caros que exigem horas dentro de uma sala de aula.

    Capacidades, habilidades e conhecimento podem facilmente ser desenvolvidos na prática de um hobby. E as empresas já sabem disso.

     Se antes muitas olhavam com desconfiança os hobbies de seus funcionários, por acreditar que eles poderiam tomar tempo do profissional e atrapalhar os negócios, hoje a mentalidade é outra. “Algumas empresas no Brasil já dão bastante importância ao profissional que pratica hobbies, porque esta prática pode de fato desenvolver habilidades. No exterior essa importância é ainda maior, mais essa grande valorização certamente chegará no Brasil”, afirma Patrícia Epperlein,  presidente da Mariaca Consultoria.

    Patrícia diz ainda que os hobbies ajudam a desenvolver muitas habilidades essenciais para os profissionais, como o espírito de equipe, a disciplina, o foco, a concentração, a possibilidade de atingir metas, dentre outras. “Mesmo que as atividades sejam individuais, no momento do treino as pessoas estão juntas e percebem que juntas é que podem atingir as metas, os resultados desejados, um incentiva o outro”.

     Os profissionais levam isso para o trabalho. Nos esportes coletivos essas vantagens são ainda maiores. Além disso, muitas empresas vêm à prática de esportes e os hobbies como medidas preventivas, sabem que o profissional que pratica fica menos estressado e desenvolve melhor as atividades de trabalho.

     “As empresas chegaram à conclusão de que devem não só valorizar essas atividades como também capitalizar para o negócio competências que nelas são desenvolvidas, mesmo não sendo estritamente ligadas à profissão ou à carreira”, completa.

     De fato, não dá para negar que executivos que praticam esportes radicais, por exemplo, desenvolvem habilidades e competências para enfrentar pressões e desafios do dia a dia. E essas habilidades são muito valorizadas em consultorias e empresas do mercado financeiro, que costumam trabalhar em ritmo mais intenso e num ambiente de pressão.

 

Hobbies que ajudam

     E diversos são os hobbies valorizados. As corridas são vistas com bons olhos. Quem as pratica costuma desenvolver a disciplina e o planejamento. Nesse esporte há ainda o constante desafio de bater as próprias metas e se superar sempre, o que ajuda muito no dia a dia de uma corporação. Além disso, a corrida auxilia o indivíduo a desenvolver também o raciocínio lógico e estratégico.

     Esportes que envolvem luta, como jiu-jitsu, boxe e artes marciais são indicados para profissionais que precisam aumentar o nível de concentração no trabalho e que lidam constantemente com frustrações, pois o esporte ajuda a trabalhar a ansiedade também.  Esses esportes ajudam ainda no aumento da concentração, disciplina, organização, paciência e respeito pelos outros.

     Mas não são só os esportes que trazem benefícios. Tocar um instrumento também ajuda a desenvolver habilidades. Além da concentração, tocar para um público – seja em um barzinho, ou uma festa familiar – faz com que o profissional amplie sua confiança, diminua o medo de falar em público e aumenta a autoestima.

    Além desses, a leitura e o cinema são hobbies que merecem destaque. Ambos agregam conhecimento ao profissional, independente do assunto abordado nos livros e filmes escolhidos.

    Então, na próxima vez que pensar em desenvolver uma habilidade, que tal unir obrigação e lazer e escolher um novo hobby? Pense nisso!

Fonte:  Portal Carreira & Sucesso 

 

HR Hunter, Consultoria de Recursos Humanos do Rio de Janeiro, tem como expertise: Recrutamento e Seleção, Treinamento Comportamental, Plano de Cargos e Salários, Pesquisa de Clima e Coaching.